Mga spotlight

Mga Katulad na Pamagat
  • Mga Ehekutibo sa Pangangalagang Pangkalusugan
  • Mga Administrator ng Pangangalagang Pangkalusugan
  • Direktor ng Pamamahala ng Impormasyon sa Kalusugan
  • Inhinyero sa Pamamahala ng Ospital
Paglalarawan ng Trabaho

Ang mga Health Service Manager ay responsable sa pagpaplano at pagdidirekta ng mga serbisyong ibinibigay sa iba't ibang organisasyon ng pangangalagang pangkalusugan. Kadalasan, ang karerang ito ay nangangailangan ng karanasan at kaalaman sa mga batas, regulasyon, at teknolohiya sa pangangalagang pangkalusugan upang mapabuti ang kahusayan at kalidad ng mga serbisyong pangkalusugan sa kanilang pasilidad.

Mga Aspeto ng Kapaki-pakinabang sa Karera
  • Seguridad sa trabaho dahil sa mabilis na lumalagong larangan ng karera
  • Makabuluhang trabaho at paggawa ng tunay na pagbabago sa buhay ng mga customer
  • Mga pagkakataon para sa mobilidad sa karera
  • Iba't ibang oportunidad sa trabaho
2016 Trabaho
352,200
2026 Inaasahang Trabaho
424,300
Ang Inside Scoop
Mga Pananagutan sa Trabaho
  • Pagsubaybay sa mga operasyong pinansyal:
    • Pamahalaan ang pananalapi ng pasilidad, tulad ng mga bayarin sa pasyente at pagsingil
    • Maghanda at subaybayan ang mga badyet at paggastos upang matiyak na ang mga departamento ay nagpapatakbo sa loob ng mga limitasyon ng pagpopondo
    • Panatilihin at isaayos ang mga talaan ng mga serbisyo ng pasilidad, tulad ng bilang ng mga inpatient bed na ginamit; pagtukoy din ng mga rate para sa mga serbisyo
  • Pagtiyak na ang pasilidad ay sumusunod sa mga pinakabagong pamantayan ng mga batas at regulasyong medikal at legal

*Paalala: Ang mga sumusunod na responsibilidad ay may kaugnayan sa posisyon ng isang Tagapangasiwa ng Pangangalagang Pangkalusugan, ngunit dahil ang mga posisyong ito ay nangangailangan ng magkatulad na kwalipikasyon, kadalasan ay inaasahan ng mga pasilidad (lalo na ang mas maliliit) na ang isang empleyado ay gagawa ng mga gawain para sa parehong posisyon.

  • Mga empleyadong nangangasiwa:
    • Pagbuo ng mga layunin at mithiin ng departamento
    • Pagrerekrut at pagsasanay ng mga miyembro ng kawani
    • Paggawa ng mga iskedyul ng trabaho at pagtatalaga ng mga ito sa mga kawani
  • Pagpapanatili ng mga linya ng komunikasyon sa mga katrabaho sa buong pasilidad (maliban sa mga nasasakupan):
    • Pagbubuo ng mga ulat upang mabigyan ng update ang pamamahala sa mga plano para sa mga programa, serbisyo, at pagbawas ng gastos/pagpapahusay ng kalidad
    • Pakikipagtulungan sa mga pinuno ng departamento at mga kawani ng medikal upang masukat ang kanilang mga pangangailangan at inaasahan
    • Pagsasalita para sa pasilidad sa mga pagpupulong kasama ang mga mamumuhunan o sa mga namamahalang lupon
Mga Kasanayan na Kailangan

Soft Skills

  • Pasulat at pasalitang komunikasyon
  • Kritikal na pag-iisip at kasanayan sa pagsusuri
  • Paggawa ng desisyon
  • Mga kasanayan sa pakikipag-ugnayan at pamumuno
  • Organisasyon at pamamahala ng oras (pangasiwa, pag-iiskedyul)

Mga Mahirap na Kasanayan:

  • Pagbabadyet
  • Pagsingil ng customer
  • Pamamahala ng proyekto

Mga Kasanayang Teknikal

  • Software para sa pamamahala ng datos at query: hal. Microsoft Access, SQL
  • Software medikal: hal. Epic Systems, software ng MEDITECH, mga sistema ng electronic health record (EHR)
  • Kaalaman sa mga pagsulong sa teknolohiya ng pangangalagang pangkalusugan at data analytics
Iba't ibang Uri ng Organisasyon
  • Mga Ospital
  • Mga Klinika
  • Mga organisasyong pinamamahalaang pangangalaga
  • Mga ahensya ng pampublikong kalusugan
  • Pagsasanay sa medisina para sa isang grupo ng mga manggagamot

→ Sa loob ng mga organisasyong ito, maaaring i-coordinate ng mga tagapamahala ng serbisyong pangkalusugan ang isang buong pasilidad o isang partikular na departamento

Mga Inaasahan at Sakripisyo
  • Paggawa ng mahabang oras
  • Pagtatrabaho sa mga oras na hindi inaasahan dahil sa mga iskedyul na on-call sa isang pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan
  • Paglalakbay upang dumalo sa mga pagpupulong o mag-inspeksyon ng mga pasilidad ng satellite (maaaring maging isang positibong aspeto rin ng trabaho!)
Kasalukuyang Mga Uso sa Industriya
  • Pagbawas ng mga gastos na nauugnay sa pagpapatakbo ng isang pasilidad ng pangangalagang pangkalusugan
  • Ang mga kasanayan sa pamamahala ng IT ay lubos na ninanais sa mga tagapamahala ng serbisyong pangkalusugan
  • Paggamit ng social media upang makipag-ugnayan at turuan ang mga kasalukuyan/prospective na customer
  • Pagpapalakas ng proteksyon ng privacy ng pasyente
Kailangan ang Edukasyon
  • Ang mga Health Services Manager ay nangangailangan ng kahit man lang bachelor's degree. Ang master's degree ay maaaring magdulot ng kompetisyon sa mga kandidato para sa mas maraming trabaho.
  • Kabilang sa mga karaniwang major sa degree ang health administration, health management, nursing, public health administration, o business administration. Kasama sa mga karaniwang kurso ang:
    • Pagtutuos 
    • Pamamahala ng negosyo
    • Ekonomiks sa kalusugan
    • Mga sistema ng impormasyon sa kalusugan
    • Pamamahala ng mga serbisyong pangkalusugan
    • Organisasyon ng ospital
    • Pangangasiwa ng yamang-tao
    • Mga paksang legal at etika
    • Terminolohiyang medikal
  • Isaalang-alang ang pagkuha ng iyong bachelor's degree mula sa isang programang sertipikado ng Association of University Programs in Health Administration (AUPHA)
  • Bukod sa mga akademiko, maaaring gusto ng mga employer na makakita ng patunay ng kaugnay na karanasan sa trabaho sa pangangalagang pangkalusugan. Maraming Health Services Manager ang nagsisimula bilang mga health information tech o nasa mga trabahong pang-record o pang-admin.
  • Depende sa pasilidad na pinapatakbo, maaaring kailanganing lisensyado ang mga Health Services Manager. Halimbawa, ang mga nursing home manager at kung minsan ay mga assisted living facility manager ay mangangailangan ng lisensya. 
  • Sa ilang mga kaso, maaaring gusto ng isang estado o employer na magkaroon ang isang manggagawa ng lisensya ng rehistradong nars o social worker. Ang paglilisensya ay nangangailangan ng pagpasa sa isang pambansang pagsusulit at, sa ilang mga estado, isang pagsusulit ng estado.
  • Kabilang sa mga karaniwang opsyonal na sertipikasyon ang: 
  • Propesyonal na Asosasyon ng Pamamahala ng Tanggapan ng Pangangalagang Pangkalusugan - Sertipikadong Tagapamahala ng Medikal
  • Asosasyon ng Pamamahala ng Impormasyon sa Kalusugan ng Amerika - Rehistradong Tagapangasiwa ng Impormasyon sa Kalusugan
  • Tandaan, ang American College of Health Care Administrators ay dati nang nag-alok ng mga sertipikasyon para sa mga Nursing Home Administrators at Assisted Living Administrators, ngunit itinigil na nila ang mga programang ito.
Ano ang gagawin sa HS at kolehiyo
  • Sa hayskul, mag-ipon ng mga klase tulad ng accounting, negosyo, Ingles, pagsusulat, komunikasyon, debate, pangangalagang pangkalusugan, IT, at biology.
  • Kumuha ng mahihirap na klase na maghahanda sa iyo para sa mga hirap ng kolehiyo 
  • Magboluntaryo para sa mga proyekto sa paaralan kung saan matututo ka ng mga kasanayan sa pamumuno, pagtutulungan, at pamamahala ng proyekto
  • Tumakbo para sa posisyon sa mga club sa paaralan at makisali sa mga organisasyong pangkomunidad na may kaugnayan sa pangangalagang pangkalusugan sa pamamagitan ng mga boluntaryong gawain o mga internship sa pangangalagang pangkalusugan
  • Sikaping kumuha ng mga kaugnay na karanasan sa trabaho upang mapalakas ang iyong resume
  • Magtago ng draft ng resume at idagdag dito habang kinukumpleto mo ang iba't ibang mga nagawa, para wala kang makalimutan
  • Alamin ang tungkol sa ibang mga kultura at isaalang-alang ang pag-aaral ng wikang banyaga kung plano mong magtrabaho sa isang magkakaibang komunidad
  • Magpasya kung gusto mong magtrabaho sa isang ospital, klinika, pasilidad ng assisted living, nursing home, o opisina ng gobyerno 
  • Sa kolehiyo, tingnan ang mga propesyonal na organisasyon tulad ng Association of University Programs in Health Administration (AUPHA) upang makita kung anong mga mapagkukunan at oportunidad ang magagamit.
  • Manatiling updated sa mga pinakabagong kaganapan sa mga serbisyong pangkalusugan. Subukang maghanap ng tagapayo na maaaring gumabay sa iyo at mag-alok ng mga tip
  • Suriin nang maaga ang mga anunsyo ng trabaho, para makita kung anong mga kwalipikasyon ang hinahanap nila nang sa gayon ay maiangkop mo ang iyong pag-aaral nang naaayon.
  • Maging pamilyar sa mga programang may kaugnayan sa Serbisyong Pangkalusugan para sa accounting, business intelligence, charting, cloud-based data access, compliance, computer-aided design (CAD), pamamahala ng database, mga kapaligiran sa pag-unlad, enterprise resource planning (ERP), pagsusuri sa pananalapi, geographic information system (GIS), human resources (HR), pagpaplano ng mga kinakailangan sa materyales, mga presentasyon, process mapping, pamamahala ng proyekto, at sales/marketing.
Ilang Kaugnay na Scholarship
Karaniwang Roadmap
Roadmap ng Gladeo, Tagapamahala ng Serbisyong Pangkalusugan
Paano makuha ang iyong unang trabaho
  • Ang isang Bachelor's degree mula sa isang programang sertipikado ng AUPHA ( Association of University Programs in Health Administration ) ay lubos na kinikilala at nangangailangan ng pagkumpleto ng isang internship sa isang setting ng pangangalagang pangkalusugan, na maaaring humantong sa trabaho pagkatapos ng pagtatapos.

  • Gayunpaman, siguraduhing makuha ang iyong master's degree at mga kasanayan sa mga sistema ng IT sa pangangalagang pangkalusugan upang mabigyan ang iyong sarili ng pinakamahusay na pagkakataon na magtrabaho bilang isang tagapamahala ng serbisyong pangkalusugan.

  • Ang pagiging miyembro at pakikilahok sa isang propesyonal na organisasyon ay maaaring magsulong ng isang resume at magbigay-daan para sa mga pagkakataon sa networking.

  • Mag-apply sa iba't ibang organisasyon kung saan magtatrabaho ang isang health service manager (naunang nakalista)

  • Maaari ring ilista ng mga propesyonal na organisasyon tulad ng AUPHA ang mga bakanteng trabaho at mga pantulong sa paghahanap ng trabaho ( http://www.aupha.org/home )

Ano ba talaga ang kailangan para magawa ito at magtagumpay
  • Tiwala at karanasan upang makagawa ng matatag na desisyon
  • Diplomasya at epektibong komunikasyon upang malampasan ang iba't ibang interes at epektibong pamunuan ang isang pangkat
Mga Mapagkukunan

Mga website

Mga libro

Plano B
  • Tagapagturo ng Kalusugan ng Komunidad
  • Tagapamahala ng Serbisyo sa Komunidad
  • Underwriter ng Seguro

Newsfeed

Mga Online na Kurso at Tool

SALARY AT TRABAHO OUTLOOK
Pumili ng isang Subrehiyon:

Mga Inaasahan sa Taunang Sahod

$86K
$110K
$157K

Ang mga bagong manggagawa ay nagsisimula sa humigit-kumulang $86K. Ang median na suweldo ay $110K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $157K.

Pinagmulan: State of California, Employment Development Department